Baleares sigue desafiando la estacionalidad con un nuevo descenso del paro y un aumento de la afiliación en febrero. El empleo femenino avanza con fuerza y la calidad de la contratación mejora, con más contratos indefinidos y menor parcialidad. La comunidad se consolida como referente en la reducción de la
El Gobierno central ha propuesto en la Mesa de diálogo social sobre la reforma laboral que la contratación temporal quede ligada a causas muy concretas y que, por tanto, el procedimiento habitual y ordinario a la hora de incorporar un empleado sea el de formalizar contratos indefinidos.
Baleares es la comunidad con menor tasa de conversión de contratos temporales a indefinidos, ya que solo el 25,9 por ciento de los contratos indefinidos firmados en el archipiélago proceden de uno temporal, según un estudio de Randstad.
En España se han firmado 1,063 millones de contratos indefinidos hasta junio, un 5 % menos que en el mismo periodo de 2018, lastrados por el fin del contrato de apoyo a emprendedores y por un menor ritmo en las conversiones de temporales a indefinidos.
La campaña de verano generará este año en Baleares un total de 5.420 contratos indefinidos, lo que supone un aumento del 2,5 por ciento respecto a la campaña de 2018 en la que se firmaron 5.290 contratos, según cálculos de Randstad.
La mitad de los contratos indefinidos no siguen activos dos años después de ser firmados, según un informe de CCOO en el que se denuncia que la reforma laboral de 2012 ha recortado la supervivencia de la contratación indefinida en casi toda España.
